政府部门出台促进高校毕业生就业举措之后,引起了许多著名企业和高校的关注。今天在清华大学举办的“校企合作实践创新论坛暨全国骨干师资研修班”活动吸引了政府部门、著名企业
陈禹教授谈了三点意见,他认为,第一,大学生的实践能力培养一定要有紧迫感。人才是电子信息化发展的瓶颈,大学扩招后,教材变化很大,特别是经管专业。过去经管专业的学生实习要一年,从班组长做起,现在却一天实习都没有。这样下去,经管专业要挨骂的。二是大学生实践不仅是就业应急,而是学校培养方式面临彻底改变。过去讲产品加信息化,这只是一方面,实际上整个社会格局发生了变化,正在由产品经济向服务经济转变,人才培养完全不一样了。国家教育部门对实践教学特别关注。全国成立了500个实践中心,经管专业就占了29个,实践必将产生深远影响。三是创新性,创新包括内容、方法的创新,也牵扯到教学体制的创新。现在企业特色不同,培养的办法和能力也应不同,光拿现成的软件教学是不够的。还有,在校培训和企业培训怎么衔接,欧美正在出现新型的第三方培训机构。