下午厂里忽然通知:凡是参加“闹事”的女工一律罚款50元,并继续扣午餐费。37名女工再次找到老板,对50元罚款表示不解。半小时后工厂写出通知,解雇37名女工。
被解雇的女工都和工厂签定了一年的合同,合同期目前才过去半年,厂方在女工没有违反任何厂规的情况下违约解除合同,女工们认为自己的权利被侵犯,准备向法院提起诉讼。
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