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企业进校招聘岂能放任自流

2001-12-20 来源:文摘报  我有话说
12月14日,记者一走进同济大学,便被“中海”包围了:校门口悬挂着“中海活动周”横幅,大道两旁插着“中海”彩旗,橱窗里张贴着“中海”海报,电子大屏幕上滚动播出“中海活动周”时间安排……像中国海外集团有限公司这样的大企业“大张旗鼓”地入校园争夺人才,已成为今年高校毕业生就业市场一大景观。

11月下旬以来,在复旦、同济、交大等高校,大型企业专场招聘会已开设了几十场。

大企业主动入校园,学生自然表示欢迎。一部分学生感到就业压力增大,要求拓宽就业信息,如今企业主动入校园,可免他们盲目奔波之苦。一些大企业对此也颇为满意。中海集团的招聘人员认为,虽然一些优秀毕业生最终没有达成就业协议,但企业形象会对他们产生无形影响,他们要的就是这种效果。

然而,不少师生却对此表示忧虑。同济土木工程系的学生小杨认为,校园里一年中有半年是“企业旗”满眼飘,招聘广告满天飞,叫学生如何能静下心来好好读书?有识之士提出,学校对企业进校招聘不能放任自流,校园毕竟应是“读书地”,创造良好的学习氛围,学校责无旁贷。

(《解放日报》2001.12.15)

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