帮雇主盯梢请“病假”的“嫌疑员工” 雇员经常请病假不上班当然让雇主头疼。然而在今日德国，雇主即便发现雇员玩“假病号”游戏也无可奈何，因为现今法律明文规定，老板要开除雇员须“理由充分证据确凿”，不然反而可能被法庭判为“诬告”。实际上不少老板常常眼睁睁地看着某些“游乐成性”的雇
医疗侦探的首要任务即是跟踪、盯梢雇主提供的“嫌疑病号”，以帮助雇主掌握第一手证据。而一旦确认被监视人生病是假，逍遥是真，医疗侦探便将以证人身份与被告人对簿公堂。
帮保险公司寻找忘我工作的被保人 还有一些医疗侦探，跟踪的对象并非假病号，而相反是那些由医疗保险公司点名的讳疾忌医的勤恳员工。据调查，眼下德国企业职工的病假率已经达到历史最低水平。高达71％的职工即使在病重得难以上班的情况下，仍然坚持正常工作。而如此多的德国人之所以在身体不适的状况下仍强打精神上班，原因倒并不是他们多么热爱本职工作，而是出于对被“炒鱿鱼”的恐惧。用一句通俗的话来说，就是“饭碗比身体更为重要”！当然医疗保险公司并不赞成这种消极的“忘我精神”，因为小病不治成大患，秋后算账，还得靠医保公司付钱填空。在这种情况下，医疗侦探的工作便是帮助保险公司发现那些工作狂式的“奋不顾身”者，并监督其看病吃药好好休息。
《光明日报》11.19唐若水文
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