舒兰市民发短信评议干部

2006-07-20　来源：文摘报　 我有话说

舒兰是吉林省东部的一个县级市。今年5月以来，舒兰市所有移动电话用户都接到了市纪委的群发消息：欢迎广大市民发短信，对144名重点岗位中层干部进行“优秀”和“较差”评定。这些中层干部，分布在44个与经济发展、软环境建设相关的重点部门，涉及社会管理、执法监督、公用事业和窗口服务单位。

参与投票的

办法很简单。市民可通过短信平台查询到全部参评干部的资料，然后根据每个干部的排列序号，编辑短信选择“优秀”或“较差”进行发送，发1条信息付费1元。同时，还可以查询到参评人的票数及排名情况。最近的统计数字表明，短信平台开通以来，共收到有效短信5万余条，参与市民达3万多人，占当地城市人口总数的10％以上。

舒兰市发展改革局一位姓朱的同志参与了投票，他认为“短信的形式更直接，投票者没有任何顾虑，结果更接近民意”。

在肯定此举的同时，不少人也对这种评定方式提出了不同意见。东北师范大学政法学院副院长赵继伦教授表示“这种方式不太好”。他认为，短信最主要的特点是匿名。现有国情下，公众的法律意识、自我权力意识都还比较弱，难以保证投票结果都是民意的真实表达。同时，不能排除有些干部背后做小动作，如拉票、贿选等。而且，普通市民对政府中层干部其实无法真正了解。

记者获悉，舒兰市纪委在开展此项活动之前，考虑到了风险归避问题，并采取了一定措施。软环境办公室主任牛丽娟告诉记者，一部手机如果1天为1人投票10次，系统只记录1次，通过这一技术手段会滤掉部分水分。另外，除了短信，还要通过问卷调查、民主测评、纪委随机走访等传统形式对干部进行打分，公众投票仅占年底综合测评总分的10％。

（《中国青年报》7．13）