此事被曝光后，当地政府快速处理，2名涉事保安已被辞退。
不妨做个假设，若不是踢人事件曝光的话，说不定当事保安非但不会被开除，还会受到褒奖。这完全可以从开县的调查回应看出来，“上访户殷先琼要求找县里解决相关问题，在机关综合办公大楼大厅哭闹不止，几经值班人员劝诫无效，严重影响了县级机关的正常秩序。见此状况，廖富平、朱大国随即将其扶到县政府大门外的前台上，殷先琼就跪在地上往里面爬，两人上前劝导……”可见，两位保安成功地完成了一次“截访任务”，在领导眼里毫无过错。
想必类似成功“截访”也不是一次了，可这次就不同了，为了对舆论有个交代，只能“忍痛割爱”，拿保安当挡箭牌了。
但此事远未画上句号，保安对访民“颐指气使”的底气从何而来？将访民拒之门外的仅仅是保安吗？有什么样的衙门，就会有什么样的保安，如果不彻底反思，作出改变，到头来，政府大门依然难进，或即使进了，面对的也是“脸难看，话难听，事难办”。
(《新京报》2.5 李继彦文)
